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寧教宣德〔2019〕4號轉發兩個處理辦法
發布時間:2019/3/14 9:02:40  作者:管理員  點擊:21573

市教育局 市委教育工委關于轉發《省教育廳關于轉發

教育部〈中小學教師違反職業道德行為處理辦法

(2018年修訂)〉和〈幼兒園教師違反職業道德

行為處理辦法〉的通知》的通知

各區教育局、區委教育工委,江北新區社會事業局、黨工委,各直屬學校(單位):

現將《省教育廳關于轉發教育部〈中小學教師違反職業道德行為處理辦法(2018年修訂)〉和〈幼兒園教師違反職業道德行為處理辦法〉的通知》(蘇教師〔2018〕24號)轉發給你們,并提出如下貫徹落實意見,請遵照執行。

一、加大宣傳教育,組織專題學習

各區和學校要高度重視,將《中小學教師違反職業道德行為處理辦法(2018年修訂)》和《幼兒園教師違反職業道德行為處理辦法》(以下簡稱兩個《辦法》)作為師德教育的重要內容,納入教師培訓,與學習法律法規、教育部《新時代中小學教師職業行為十項準則》《新時代幼兒園教師執業行為十項準則》等內容相結合。各區、學校要迅速行動,下發學習資料,進行權威解讀,開展專題學習,組織深入討論,強化正確的輿論導向和價值追求,引導廣大教師深刻領會兩個《辦法》的精神實質和具體要求,不斷提高踐行教師職業道德的自覺性,確立崇高的師德風尚,爭做人民滿意的新時代好教師。

二、開展自查自糾,嚴肅失范查處

各區和學校要以學習貫徹兩個《辦法》為契機,結合“師德建設年”工作和《省教育廳關于開展拒絕有償補課公開承諾活動的通知》(蘇教師〔2018〕23號)要求,深入開展自查自糾,對師德師風方面存在的突出問題及苗頭、傾向性問題,要及時發現,認真分析,采取措施,堅決糾正。對存在違反職業道德行為的教師,一經查實,要依據兩個《辦法》及時予以嚴肅處理,做到發現一起查處一起、處理一個教育一片,決不姑息縱容,強化警示震懾和教育引導作用。對師德失范問題排查發現不及時、處置不力的,嚴肅追究相關負責人責任。

三、強化監督管理,健全長效機制

各區和學校要進一步深入貫徹中央、省、市關于師德師風建設的各項規章制度,有效落實“師德建設年”各項工作要求,將師德建設貫穿于學校管理和教育教學工作的全過程,不斷健全長效機制。要構建學校、教師、學生、家長和社會多方參與的師德監督體系,暢通監督渠道,規范師德師風投訴處理流程,做到有訴必查,有查必果,有果必復。嚴格執行師德檔案制度,對存在師德失范行為的教師按相關規定在評先評優及職稱評聘中實行一票否決。同時,進一步選樹典型,不斷弘揚高尚師德,以師德楷模引領廣大教師珍惜崗位,崇尚榮譽,立德樹人,推進南京教育高質量發展。

附件:省教育廳關于轉發教育部《中小學教師違反職業道德行為處理辦法(2018年修訂)》和《幼兒園教師違反職業道德行為處理辦法》的通知

 

 

南京市教育局           中共南京市委教育工作委員會

2019年2月15日



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編輯:管理員
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